中國新聞網(wǎng)重要崗位招聘公告
- 中新網(wǎng)副總裁(分管技術(shù))-
崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及行業(yè)發(fā)展,全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)研發(fā)和項目管理工作;
2.規(guī)劃公司的產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展路線,組織制定和執(zhí)行重大技術(shù)項目和方案,實現(xiàn)公司的技術(shù)創(chuàng)新;
3.主導(dǎo)技術(shù)團隊完成新聞產(chǎn)品系統(tǒng)的創(chuàng)新、架構(gòu)優(yōu)化、安全和運維工作,解決項目研發(fā)過程中的問題,把握項目進度;
4.建立完善公司各項研發(fā)規(guī)范和流程,評估研發(fā)項目的質(zhì)量;
5.負(fù)責(zé)新技術(shù)的探索研究和技術(shù)積累,推動技術(shù)創(chuàng)新以支撐內(nèi)容生產(chǎn)、分發(fā)和平臺運營;
6.負(fù)責(zé)技術(shù)團隊的日常管理,完成團隊的激勵與培養(yǎng),為公司發(fā)展提供有力的技術(shù)支持。
任職要求
1.政治立場堅定,政治敏銳性強,熱愛黨的新聞事業(yè);
2.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計算機、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3.有10年以上IT互聯(lián)網(wǎng)研發(fā)經(jīng)驗,具備50人以上技術(shù)團隊管理經(jīng)驗,有新聞媒體相關(guān)開發(fā)經(jīng)歷優(yōu)先;
4.精通一種或多種開發(fā)語言,熟悉產(chǎn)品研發(fā)體系架構(gòu),熟悉新媒體技術(shù)應(yīng)用的開發(fā)及維護,有大型項目體系建設(shè)經(jīng)驗優(yōu)先;
5.具備敏銳準(zhǔn)確的洞察力和縝密的邏輯思維,善于分析判斷及解決問題;
6.具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力,具有極強的團隊管理和項目管理能力,具有責(zé)任心,能承受高強度工作壓力。
- 運營中心總經(jīng)理 -
崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌公司運營管理工作,制定經(jīng)營發(fā)展計劃、并負(fù)責(zé)組織和實施;
2.分析市場發(fā)展態(tài)勢和客戶需求,制定各階段的銷售策略和執(zhí)行計劃,促進業(yè)績目標(biāo)達(dá)成;
3.帶領(lǐng)銷售團隊開拓市場,維護重點客戶關(guān)系,為客戶提供專業(yè)指導(dǎo)和優(yōu)質(zhì)服務(wù);
4.負(fù)責(zé)公司銷售團隊的日常管理工作,完成團隊的激勵和培養(yǎng),提升效率;
5.該崗位非純管理崗,需親臨一線對接客戶。
任職要求
1.政治立場堅定,政治敏銳性強,熱愛黨的新聞事業(yè);
2.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,10年以上銷售團隊管理經(jīng)驗,具備大中型企業(yè)經(jīng)營副總以上經(jīng)歷,有良好的客戶資源和人脈關(guān)系;
3.具備較強的談判能力,熟悉新聞媒體廣告業(yè)務(wù)運作規(guī)律及流程,有大客戶銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.熟悉新聞媒體行業(yè)營銷活動策劃,具備重大主題活動策劃組織能力,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力;
5.市場分析能力強,具有敏銳的市場洞察力;
6.邏輯思維清晰,語言表達(dá)能力、理解能力強。
- 運營中心副總經(jīng)理 -
崗位職責(zé)
1.協(xié)助運營總經(jīng)理負(fù)責(zé)運營團隊的組建、培訓(xùn)、指導(dǎo)與激勵,建立有效的目標(biāo)激勵制度;
2.負(fù)責(zé)運營團隊的管理和業(yè)績達(dá)成,包括銷售目標(biāo)的制定、分解、部署、監(jiān)督實施等;
3.帶領(lǐng)銷售團隊開拓市場,維護重點客戶關(guān)系,促進團隊業(yè)績達(dá)成;
4.充分了解市場狀態(tài),收集市場信息,及時提出合理化建議;
5.承擔(dān)個人銷售指標(biāo),統(tǒng)籌推進運營項目執(zhí)行和整體業(yè)績目標(biāo)。
任職要求
1.政治立場堅定,政治敏銳性強,熱愛黨的新聞事業(yè);
2.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,有新聞、廣告、市場營銷等相關(guān)行業(yè)經(jīng)營工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3.具備8年以上銷售團隊管理經(jīng)驗,熟悉廣告業(yè)務(wù)運作規(guī)律,有新聞媒體、政府部門和中央企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.擁有豐富的客戶關(guān)系和市場資源,個人銷售能力突出,具有頭部品牌客戶服務(wù)經(jīng)驗,具有敏銳的市場嗅覺以及客戶分析和市場分析的能力,有較強的開拓能力;
5.熟悉新聞媒體營銷活動策劃,具備重大主題活動策劃組織能力;
6.具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和談判能力,團隊合作意識強烈,誠實守信,有大局觀,責(zé)任心重,事業(yè)進取心強,抗壓能力強。
- 政經(jīng)專欄主筆 -
崗位職責(zé)
1.獨立挖掘宏觀政經(jīng)、國際經(jīng)貿(mào)、區(qū)域經(jīng)濟、民營經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟等領(lǐng)域線索,策劃、撰寫有深度的分析評論,不斷創(chuàng)新表達(dá)方式,輸出新銳觀點;
2.策劃、采寫宏觀政經(jīng)、國際經(jīng)貿(mào)、區(qū)域經(jīng)濟、民營經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟等領(lǐng)域深度報道;
3.保持新聞敏感度,維護并拓展財經(jīng)領(lǐng)域采訪資源;
4.協(xié)作完成重點欄目、重大報道,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求
1.政治立場堅定,政治敏銳性強,熱愛黨的新聞事業(yè);
2.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,具備國際視野及政經(jīng)、新聞等相關(guān)專業(yè)知識,有交叉學(xué)科背景或交叉領(lǐng)域任職經(jīng)歷者優(yōu)先;
3.5年及以上經(jīng)濟領(lǐng)域的媒體、智庫工作經(jīng)驗,對國家大政方針有深入研究,具備較強的解讀、分析和闡釋能力,了解社交媒體傳播邏輯;
4.執(zhí)行力強,文字功底扎實,文筆優(yōu)美,選題挖掘策劃能力強,有較強的采訪突破能力和創(chuàng)作能力;
5.掌握一定的研究體系與框架,具備較強的數(shù)據(jù)及行業(yè)分析能力;
6.有深厚的采訪資源,有領(lǐng)域內(nèi)高端人物采訪或深度調(diào)查等代表作品,能外語采訪國際嘉賓者優(yōu)先。
- 深度調(diào)查記者/主編 -
崗位職責(zé)
1.關(guān)注政策、民生、商業(yè)、社會領(lǐng)域熱點,挖掘并策劃具有深度調(diào)查價值的新聞選題;
2.通過扎實客觀的一手采訪調(diào)查,采制高質(zhì)量深度調(diào)查稿件;
3.與團隊協(xié)作完成重點欄目、重大報道,高效配合完成臨時交辦任務(wù)。
任職要求
1.政治立場堅定,新聞敏感性強,熱愛黨的新聞事業(yè);
2.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,具備一定的新聞傳播相關(guān)專業(yè)知識,有交叉學(xué)科背景或交叉領(lǐng)域任職經(jīng)歷者加分;
3.記者要求具備3年及以上調(diào)查報道經(jīng)驗,主編具有5年及以上調(diào)查報道經(jīng)驗,有十篇以上獨立署名、公開發(fā)表的深度調(diào)查作品;
4.文字功底扎實,有較強的新聞采訪突破能力和邏輯分析能力,具備獨立選題策劃、采訪撰稿等工作能力,能夠獨立操作重大題材。
- ESG研究記者 -
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)撰寫ESG相關(guān)新聞報道、深度分析文章及行業(yè)解讀;
2.參與領(lǐng)域內(nèi)新聞發(fā)布會、行業(yè)研討會,并采訪企業(yè)高管、專家及政府官員;
3.聯(lián)合權(quán)威機構(gòu),收集行業(yè)企業(yè)ESG數(shù)據(jù),進行定量與定性分析,撰寫ESG報告;
4.開拓、整合ESG領(lǐng)域資源,推進相關(guān)線上線下項目合作。
任職要求
1.新聞傳播、環(huán)科或經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)學(xué)歷,有3—5年ESG研究及報道經(jīng)驗,熟悉相關(guān)國際標(biāo)準(zhǔn),會使用工具進行分析;
2.能對ESG領(lǐng)域重要事件發(fā)表深刻觀點,熟悉傳播規(guī)律,善于把研究成果轉(zhuǎn)化為新聞產(chǎn)品;
3.具有CET - 6或同等級別英語能力,能熟練運用英語溝通、采訪,適應(yīng)全球范圍出差,能獨立思考并善于表達(dá),在環(huán)科、金融、上市公司等領(lǐng)域有較強人脈關(guān)系;
4.有國際知名智庫、咨詢機構(gòu)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.參與過大型國際會議,有海外學(xué)習(xí)、工作經(jīng)驗優(yōu)先。
- 應(yīng)聘方式及招聘程序 -
(一)社招官網(wǎng)報名。掃描下方二維碼,登錄中國新聞網(wǎng)招聘官網(wǎng)報名。

(二)郵箱投遞。按照【應(yīng)聘職位】+【姓名】格式將簡歷投遞至
zhaopin@chinanews.com.cn郵箱;
(三)招聘工作程序按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、職業(yè)性格測試、面試、背景調(diào)查、入職體檢、錄用等程序進行。
- 工作地點及福利待遇 -
1.辦公地址: 北京西城區(qū)百萬莊南街12號中國新聞社
2.福利待遇:
①繳納五險一金、補充商業(yè)醫(yī)療保險、員工健康體檢;
②享有帶薪假期,提供生活補貼、節(jié)日福利、生日關(guān)懷等;
③提供良好的成長成才環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間;
④薪資水平在同行業(yè)具有較強市場競爭力。
- 相關(guān)要求 -
1.應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交信息或材料的真實性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘或錄用資格;
2.請應(yīng)聘人員提供準(zhǔn)確的手機號碼和電子郵箱地址,并及時查收短信和電子郵件,同時保持電話暢通;
3.經(jīng)背調(diào)、體檢等存在不能勝任崗位任職要求的,取消錄用資格。
(中新網(wǎng)微信公眾號)
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