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京報:要克服在人才問題上各種不合時宜的觀念

2003年12月29日 09:18

  中新網12月29日電 全國首次人才工作會議日前已落幕。官方人民日報今天在頭版發表題為《樹立科學的人才觀》的評論員文章。

  文章指出,抓緊抓好人才強國戰略的實施,一個十分重要的問題,就是要從當代世界和中國深刻變化著的實際出發,根據黨和國家事業發展的迫切需要,解放思想、實事求是、與時俱進,樹立適應新形勢新任務要求的科學人才觀,克服在人才問題上的各種不合時宜的觀念。

  文章對中共中央總書記、國家主席胡錦濤在人才工作會議上提出的三個觀念再作出闡述:要牢固樹立人才資源是第一資源的觀念,人人都可以成才的觀念,以及以人為本的觀念。

  文章說,中國特色社會主義偉大事業,為每一個人的發展創造了廣闊天地。要按照促進人的全面發展的要求,切實實行有利于人才成長的政策措施,大力營造有利于人才成長的體制、機制和環境,把每一個人的潛能和價值都充分發揮出來。要堅持德才兼備原則,把品德、知識、能力和業績作為衡量人才的主要標準,不唯學歷,不唯職稱,不唯資歷,不唯身份,做到不拘一格選人才。要樹立有較高知識水平、創新能力的拔尖人才和有豐富實踐經驗與一技之長的實用人才都是人才的觀念,努力形成誰勤于學習、勇于投身時代創業的偉大實踐,誰就能獲得發揮聰明才智的機遇,就能成為對國家、對人民、對民族有用之才的社會氛圍,創造人才輩出的生動局面。

  文章說,對經濟工作而言,觀念一變天地寬;對人才工作而言,觀念一變視野寬。思想觀念陳舊,就發現不了人才;思想觀念落后,就會埋沒人才。只有緊密結合各地各部門的實際,牢固樹立科學的人才觀,才能促使各種人才脫穎而出,才能有力推動人才工作繼往開來、與時俱進,才能開創百舸爭流、千帆競發、萬馬奔騰的人才工作和事業發展的新局面。

 
編輯:余瑞冬

相關報道:胡錦濤要求樹立科學人才觀 強調“三個觀念” (2003-12-20 20:20:29)


 
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