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　　日前，濟(jì)南市引才工作小組召開會(huì)議，研究審定第二批引進(jìn)海內(nèi)外創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才人選及扶持政策，31名高層次人才將加盟濟(jì)南市助推經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

　　此次引進(jìn)的31名高層次人才中，院士1人，博士博士后29人；平均年齡45歲，最小的31歲；創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方向涉及電子信息、生物醫(yī)藥、新材料、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域；引進(jìn)前有28人在國外工作、學(xué)習(xí)，來自美國、加拿大、法國、奧地利等歐美地區(qū)，其中具有外國國籍的16人。這些人才學(xué)術(shù)技術(shù)水平較高，具有豐富的海外管理經(jīng)驗(yàn)，符合濟(jì)南市產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，創(chuàng)辦企業(yè)具有廣闊發(fā)展空間和良好市場前景。其中有2人將獲得政府創(chuàng)業(yè)扶持資金200萬元。

　　濟(jì)南市委常委、組織部部長、市引才工作小組組長徐學(xué)武主持會(huì)議并講話。他強(qiáng)調(diào)，要突出重點(diǎn)，瞄準(zhǔn)高端，爭取有更多的引進(jìn)人才進(jìn)入“5150引才計(jì)劃”。要進(jìn)一步加大政策宣傳，擴(kuò)展引才渠道，完善保障機(jī)制，大力實(shí)施“百千萬引才工程”。要打造載體，重點(diǎn)扶持建立一批海內(nèi)外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地。要強(qiáng)化服務(wù)，狠抓落實(shí)，確保各項(xiàng)政策到位，切實(shí)為高層次人才提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。