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　　中新網5月17日電　中國七省試點最低工資與物價聯動機制。香港《文匯報》日前刊文說，為保障低收入群體的生活，開源漲工資重要，而更為實際還是首先穩住物價，讓百姓花更少的錢辦更多的事。

　　文章摘編如下：

　　在居民消費價格指數(CPI)逐月攀升的情況下，為保障居民的最低生活水平，內地有關部門正在試點建立低保、最低工資、基本養老金與物價水平相適應的動態調整機制。據悉，目前已有山東、江蘇、浙江等七個省建立了最低工資與物價的聯動機制。

　　雖然中國經濟在全球金融危機中率先企穩向好，但由于流動性泛濫，使內地樓價飆升、物價上漲，特別是一些農產品的價格被過分炒作，影響了許多中低收入者的生活質量。如何減少物價上漲對普通民眾生活的影響是政府不得不面臨的難題。

　　多地調工資標準

　　國家發改委價格司負責人在就當前價格形勢回答記者提問時，特別強調了要積極推動建立低保、最低工資、基本養老金與物價水平相適應的動態調整機制，保障低收入人群的基本生活需要。而財政部2010年工作要點中亦強調，要著力調整國民收入分配格局，進一步完善城鄉低保制度，建立與物價變動相適應的城鄉低保標準動態調整機制。

　　事實上，為改變日益拉大的貧富差距和減小物價對普通民眾生活的影響，近期各省紛紛調整最低工資標準。自江蘇省率先確定上調最低工資標準后，浙江、廣東、福建、上海、天津、山西、山東等紛紛跟進，目前已有11個省市陸續調整了最低工資標準，調整幅度都在10%以上，一些省份甚至超過20%。據透露，今年還將有20個省份計劃調整工資標準。

　　勞動糾紛多因低收入

　　盡管中國經濟保持了多年8%以上的增速，但是居民勞動報酬占GDP比例卻連降22年，下降了近20個百分點，而與勞動報酬比重的持續下降形成了鮮明對比的，是資本報酬占GDP的比重上升了20個百分點。

　　中華全國總工會集體合同部部長張建國指出，近些年來中國出現了一些由勞動關系矛盾引發的群體性極端事件，其重要原因是普通職工的收入水平低、福利待遇差。據前兩年的不完全統計，因收入分配和保險福利問題引發的勞動糾紛占勞動糾紛的65%以上，已經成為影響社會和諧穩定的重要因素。

　　漲工資尤需穩物價

　　近期農產品價格的上漲，讓內地百姓生活成本一再升高，特別是低收入群體只能靠節衣縮食來應對。各地政府紛紛表示要提高最低工資標準來增加民眾收入，但“工資上漲是騎單車，物價上漲卻像跑火車”。

　　改革開放三十年來，民眾生活水平提高有目共睹，可是上漲過快的物價卻成為改善民生的“攔路虎”。同時，近年來貧富差距明顯。為保障低收入群體的生活，給國人開源漲工資重要，而更為實際還是首先穩住物價，讓百姓花更少的錢辦更多的事。(羅洪嘯)