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2007年10月17日 星期三
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成都城鄉改革情況調查:萬名官員下鄉與農民進城(2)
2007年10月17日 06:31 來源:新京報

  “讓有頭腦的人進班子”

  在公推直選村支書之前,有村民到鎮政府舉報,村支書徐呂學貪污扶貧款,后查實舉報受某些村干唆使。

  來帽頂村,段小軍還有一個棘手的任務。他要重建當地的基層組織。而在沒來之前,段小軍根本不知道村里人事關系有多復雜。

  經過一段時間觀察,段小軍發現徐呂學和肖興軍是重建新班子的合適人選。肖興軍,31歲,退役軍人,思想觀念比較先進,從成都打工回來村里發展。

  徐呂學,41歲,曾在廣西做過藥材生意,有市場觀念。在段小軍駐村之前,徐呂學是帽頂村村主任,同時兼任村支書。

  他們兩人也是鎮里黨委心目中組建新的村班子的合適人選。

  但在今年8月,村里的人事關系發生了變化。徐呂學和村副主任梁元國的矛盾開始激化。

  帽頂村是金堂縣黨支部換屆公推直選的8個試點村之一。8月,村委新班子候選人公示,徐呂學和梁元國一起入選。

  之后,有村民到鎮政府舉報,稱村支書徐呂學在2005年教育局一筆11萬元扶貧款的使用上可能存在貪污問題。

  縣紀委、檢察院和反貪局在接到舉報后展開調查,發現情況并不屬實。“徐呂學有部分小額支出缺乏證明人,且打井成本較高未經村民同意,但并不存在貪污行為。”淮口鎮黨政辦主任李長貴說。

  李長貴說,調查發現村民的告狀行為,是受了一些村干的煽動,“為了達到選舉目的,撼動現任村支書的地位。”

  但是徐呂學在村民心目中的威信還是受到影響。原先他位列村支書候選人,舉報后,他只好參加村委委員候選。

  段小軍知道徐呂學的能力,他想通過重組班子,讓徐呂學能得到重用。鎮里黨委希望,通過段小軍這一外力的介入,能為帽頂村組建一個更年輕有為、更團結的村班子。

  按原先的計劃,現在的村班子,5個人中有3個委員都是50歲左右,內部還有些難以言明的矛盾。段小軍說,如果可以讓更年輕、更有頭腦的人進入班子,把村班子的平均年齡調整到三四十歲,就合理了。

  書記落選“組閣”失利

  由于只駐村兩年,段小軍競選村支書失利,他組建新班子所倚重的兩名人員也未入選。

  9月11日,帽頂村舉行黨支部候選人公推大會。273名村民代表參加選出黨支部書記和村委委員候選人。

  段小軍也參加了公推直選。他以203票當選為黨支部書記的兩名正式候選人之一,另一名則是副主任梁元國。

  9月20日,則要舉行直選大會。由30名黨員來投票選舉,選出新的村支書和村委委員。曾經得過高票選的段小軍在這次選舉中落選。

  并且,段小軍希望的接班人肖興軍和徐呂學也都在公推直選中失利,而無緣進入村集體的領導班子。

  梁元國最終當選為村里的新支書。當宣布梁元國為新任書記時,200多個列席村民轟的一下涌上來,不同意這個選舉結果。在場的鎮黨政辦主任和縣委組織部組織科科長左右為難,勸到下午2點村民才漸漸散去。

  梁元國的大哥曾經是村上的老支書,一些村民反映梁元國做事缺乏主見,私心較重,做村副主任時就比較兇相,與新任村支書的形象有差距。

  鎮里事后的調查發現,30個黨員中,有20多個都與梁元國沾親帶故,其中有十多個來自梁姓的梁家溝。

  段小軍說,“據說梁元國在村里拉選票時,就勸說村民和黨員,‘段書記再過一年就要走的,你們還是選我牢靠’。”

  如今段小軍還是鎮黨委任命的帽頂村副書記,但他組建新班子要想用的兩個人都落選,“但既然是首次公推直選,選出來的必須認可。”

  文國林和王一就不像段小軍那樣去參加公推直選。他們都說,自己只在任兩年,還是在副書記的職位上,多做些力所能及的事。

  能否推廣?

  駐村干部并不是扶貧干部,他們的任務是統籌城鄉、建設新農村,為以后不間斷地下派干部打下基礎,干部輪換及巡視督察等配套制度也在擬訂中。

  8月20日,更多的機關干部將被下派農村。四川省“萬名干部下基層”活動動員大會在成都市召開。

  會上下發了省委辦公廳《關于開展“萬名干部下基層”活動的意見》,要求各市區縣從今年開始完成萬名干部下基層的任務,而且必須有90%的機關干部下派到農村,而不是鄉鎮政府。

  段小軍稱自己正在實踐“一種特殊的扶貧方式”。過去村里、鎮里的發展,以地方財政扶持為主。如今,市級干部下派到村,像是帶來了一張廣闊的資源關系網。

  段小軍把自己的工作形容為“在這張網上穿針引線”。

  “駐村干部并不是扶貧干部,他們的任務是統籌城鄉、建設新農村,為以后不間斷地下派干部打下基礎。”馮軍說,市里準備將干部駐村作為長效機制來研究。

  為了探索建立長效機制,市委組織部已經初步制定了《駐村任職干部管理工作暫行規定(試行)》和《干部駐村期專項辦公經費監管制度》,正在逐步建立干部輪換及巡視督察等配套制度。

  組織部著重提出,“要實現外來幫扶工作與基層自身工作的對接,既要重視下派干部的工作成效,又要著力加強鄉鎮和村黨組織的自身建設,避免出現過度依賴下派干部造成工作斷代的現象。”

  成都市委組織部認為,駐村干部所占有的組織、政府、政策和項目資源,體現了新農村建設中城市資源向農村的傾斜,有普適意義。

  如今,段小軍雖然在新班子組建上受挫,但他的“百雞行動”還是取得了一定成效。帽頂村的330戶村民,目前有90%以上的農戶登記參加,且50%已經開始養殖。按一只雞凈賺10元計算,四五戶已經出售的村民得到了2000-3000元的收益。

  段小軍對于局里制定的目標還是有信心完成。他說,要讓農村發生改變是會有很多陳舊觀念落后的習俗作為阻力,但只要有人去推動,改變還是會發生的。

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編輯:李淑國】
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