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　　南京昨有場“校服招聘會”

　　心態放平且有技術的大中專職校畢業生雖著學生裝，卻很對知名企業口味

　　要找工作，一身“行頭”自然免不了，為留個好印象，一些求職者在置裝上也是不惜血本。可昨天在南京鼓樓中等專業學校內舉辦的一場招聘會卻反其道而行之，因為主辦方要求參會的求職者必須穿著自己學校的校服。原來，這是南京市教育局、南京市職教學會主辦的一年一度的“中等職業技術人才交流會”，參會求職者都是南京17所職業學校的大中專學生。別看穿著校服跑招聘會學生味兒濃，這些應聘者有技術、心態又放得平，很得用人單位青睞。

　　職校專場，來的企業挺“大牌”

　　從年后開始，各類招聘會上似乎鮮見知名企業的身影，不過昨天的交流會104家用人單位確是“大牌云集”，金陵飯店、古南都飯店、金鷹國際購物中心、五星電器、蘇果超市、中國電信百迅公司、中電電器光伏有限公司、銀城物業有限公司……不少都是南京地區行業的龍頭老大。這些企業提供的3000個崗位吸引了南京市17所職校5000多名學生進場求職。

　　記者在現場看到，這些企業提供的崗位大多比較“低端”，比如五星電器招收的是呼叫中心坐席人員，一些物業公司招聘的是水電工、保安，商場、超市則多招收銀員、理貨員等。對于這些崗位，學生們也很少挑挑揀揀，幾乎每一個攤位前都有不少學生等待初步面試。

　　學生身穿校服“成堆”求職

　　藍白相間的、粉黑相間的、紫灰相間的，在招聘會現場，視線所到之處都可以看到的是各色校服。南京市職業教育教學研究室的林德華副主任告訴記者，參加本場招聘會的有應屆生，也有即將進入實習期的學生，由于應屆生大多暫時離開學校有實習崗位，所以現場反倒是以尋找實習單位的學生為主，穿校服是主辦方便于管理的統一要求。

　　在現場記者還發現了一個有趣的現象，同樣的校服往往“成堆”出現，甚至一個攤位前站的十幾個人穿的都是一色的衣服。專業相同、關系較好的同學一起求職可以理解，但卻是求職時的一個禁忌，容易給用人單位留下獨立性不強的感覺。不過昨天會場的企業卻對此不太在意，“畢竟招聘會特殊，崗位需求也較多，同類學生在一起有個比較，作為未來同事特別是實習階段，相互間比較熟悉也沒壞處。”一家酒店負責人這樣解釋。

　　職校學生真的“俏得很”

　　在一家物業管理公司攤位前，鼓樓中等專業學校的陳昊手拿簡歷和兩個小本子等待面試。記者將他的兩個小本子要到手中，才發現一個是南京廣播電視大學的學生證，一個是物業管理從業人員崗位證書。陳昊告訴記者，廣播電視大學是他自考的大專，而物業管理從業資格證書也是他覺得以后工作需要才考到手的。除此之外，他跟著家里的親戚學了電工，對自己的職業生涯也有明確規劃，“我想考房地產經紀人證書，但這個證書需要五年工作經驗，所以我想先從事物管方面的工作，保安或者水電工都可以，薪水六七百就行，有多少實力拿多少錢。”

　　林德華副主任介紹，南京中等職業學校2009屆畢業生達16958名，同時還有15784名2010屆的學生將走上工作崗位。以往職校畢業生就業率一直保持在95%以上。“從近幾年的情況來看，南京中等技能型人才比較熱銷，這一是因為經濟建設的科學發展拉動了技能型人才的需求，職業辦學也更加面向市場；二是中等職校畢業生就業定位比較切合實際，對崗位適應能力較強較快、工作態度勤懇踏實也普遍受到用人單位青睞。”

　　本報記者 楊 彥