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    世界500強企業中國員工如何挑戰"全球最好工作"
2009年03月18日 10:12 來源:中國青年報 發表評論  【字體:↑大 ↓小

  在中國,哪個打工仔敢把自己正在尋找新工作的消息高調宣布、為此接受幾十家媒體訪問,而又不怕被現任老板炒魷魚呢?

  答案是——姚逸!

  姚逸正和全世界3.5萬人一起,競爭一份“全球最好的工作”——澳大利亞大堡礁島嶼看護人。工作內容是潛水、喂魚、坐著直升機擔任兼職郵差,然后把自己看到的、拍到的寫成博客,僅此而已。

  如今,這個廣州白領已經通過初試,位列全球前50名候選人。3月14日,他的網上支持率已經排名第八。他的心情就像自己為這次活動專門開設的博客名字:飛向大堡礁。

  自從2003年偶然在泰國參加了潛水,姚逸就愛上了這項在中國并不普及的運動。“嘿,要知道,水下的世界和你在陸地上看到的完全不一樣,色彩太豐富了,太讓人著迷了。”

  姚逸在博客上展示了自己在潛水活動中拍攝的照片:和橙色海葵共生的小丑魚、尾巴像鮮花般盛放的海兔、只有3毫米長的豆丁海馬、正在交配的色彩艷麗的麒麟魚……當然,還有最吸引人的、成千上萬條梭魚一起繞成一個圈子組成的“梭魚風暴”!

  他酷愛一切與海相關的運動:潛水、沖浪、浮潛、帆船……哪怕為此付出所有假期和薪水。最近五年,他幾乎走遍了東南亞所有的潛水圣地,還兩次發動網友一起去馬爾代夫潛水。

  “假如你見過海底美麗的世界,假如你熱愛潛水,你一定會成為一個堅定的環保主義者。”在他熟悉的潛水論壇上,曾有人發帖說在深圳附近海域發現一大片非常繁盛的海葵,還有小丑魚穿梭期間。姚逸特意趕去,驚嘆深圳還有這么漂亮的海葵森林。

  但兩周以后,發帖者上來刪掉了自己的帖子和照片,而且說以后再也不發這樣的帖子了,因為那片海葵被人偷走,估計是被賣去做水族箱了。

  在為自己拉票的一分鐘視頻介紹里,姚逸特意穿上橙色的印有“不吃魚翅”口號的T恤衫。在菲律賓一個島嶼潛水時,他曾親眼見過被割去魚鰭的鯊魚死在海底,從此成為“不吃魚翅”公益活動的熱心志愿者。

  “我的口號是,在海底留下的只有氣泡,帶走的只有照片。”姚逸說。

  大學數學系畢業后,姚逸進入一家世界500強企業從事信息化管理。他負責的項目,可能需求在中國,但服務器在新加坡,做支持的人在馬尼拉,有時還得和歐洲的同事討論進度,英文成了工作語言。30歲的他去過20個國家工作。有時候一周內飛到北京、上海、美國,一個星期后,又飛往韓國,呆兩天后再飛往新加坡。回到廣州時他還要想一下,“我到底在哪里?”

  姚逸也曾為跨文化的交流困惑,想催美國的同事加班,卻發現對方過復活節假期去了。而經過9年的鍛煉,他對于跨文化的交流、理解差異有了自己獨特的處理方式。

  “我服務的公司提倡差異性了解。在我們接受的中國傳統文化里,過于強調集體性、共性的東西。到了21世紀,這些價值觀會受到挑戰。比起我父母那樣的傳統知識分子,我更在意工作和生活的平衡。”所以,他可以連續18小時加班,但到了該休假的時候,他也會把手機一關,瀟灑地度假去。

  明知道這次島嶼看護人選拔是昆士蘭旅游局精心策劃的一次商業推介,姚逸還是一頭扎了進去。他從不認為商業元素是一件壞事,在他看來,如果沒有這次商業策劃,很多人還不知道大堡礁這個世界自然遺產。

  “潛水愛好者的天堂”大堡礁,也曾面臨生態破壞。封閉40年后生態逐漸恢復,又可以見到長達兩米的土豆鱈魚了。姚逸期待能親眼看見這種罕見的巨魚,更期待和中國朋友一起分享澳大利亞在生態保護方面的經驗。

  雖然是否能進入下一輪還是未知數,姚逸已經“夠火了”。他從來沒有接待過如此眾多的記者,他們中許多人來自國際知名媒體。他們和姚逸都意識到了一點,無論最后能否勝出,姚逸都代表了中國新一代年輕人:辛勤工作,熱愛生活,價值觀多元,并具有國際視野。

  為了一分鐘的視頻介紹,姚逸和朋友們利用業余時間工作了一周。整個工作過程大多是依靠互聯網來完成的,這是他們最為熟悉的溝通方式。姚逸在視頻里特別強調了自己的跨文化溝通優勢,并用簡潔的英文短句和略顯夸張的手勢為自己拉票:“嘿,我來自中國,我身后可是13億人的龐大市場!”(記者 蔣韋華薇)

【編輯:楊威
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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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