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    廣州:招聘會鮮見證券金融公司身影
2009年02月09日 08:36 來源:廣州日報 發表評論  【字體:↑大 ↓小

  廣州

  進會場像進春運期間火車站

  春節的喜慶氣氛還沒散去,2009年春節后的求職高潮已經悄然來臨。據中國南方人才市場管委辦主任盛南方介紹,從開春后四天的招聘會情況來看,共吸引近2.3萬人次求職者進場應聘,參加招聘會的企業近千家次,與去年同期相比均下降近三成,但網絡招聘登記企業數與去年持平,網絡求職訪問量平均日增三成。

  昨天該人才市場的新年招聘會仍然采取兩場聯動的方式。從開春后四天的招聘會情況來看,兩地共吸引了近2.3萬人次求職者進場應聘,參會的企業主要來自珠三角地區,占90%以上,提供的職位主要集中在IT技術類,其次是化工、機械、醫藥類;然后是食品、酒店類。今年少了很多證券金融公司的身影,就連保險行業前來參加招聘會的企業也只剩下寥寥幾家。

  據統計,近四天參加招聘會的企業近千家次,與去年同期相比下降近三成,共提供的崗位數約近萬個。盛南方說,縱觀整體,今年的招聘會受金融風暴影響呈現出“3個減少”的特點:

  其一,參加招聘會的企業數減少。其二,企業的招聘規模減小,提供的招聘崗位數量不多。其三,招聘單位所給的待遇,也較往年有所下降。金融經濟類受影響較大,與金融相關的企業推遲、縮減招聘計劃的情況很普遍。

  據了解,此次系列招聘會求職者則以省外求職者為主,其所占的入場比例較往年有所增加,約占六成,應屆生約占二成。

  “進入會場就像進了春運期間的火車站!比ツ晷侣剬I畢業的小齊日前擠進招聘會現場后如此感嘆。小齊說,他準備了20份簡歷,但花了2小時只投出去三四份,他覺得這種投簡歷的方式有點效率低下。由于應聘者的數量多,絕大多數招聘方不可能跟應聘者詳談,“單純的投簡歷網上的效率要比去現場高很多。”

  盛南方稱,從網絡招聘來看,與去年同期相比企業登記招聘數量基本持平,新增企業招聘登記數約一千家,求職人數上升,訪問量上升幅度平均約為30%/天。(記者張丹羊 通訊員鄭穎妃、呂純靜)

  北京

  北京招聘會 典當行成寵兒

  為期兩天的北京國展招聘會2月7日拉開帷幕,有4萬人前來求職,招聘會比廟會還擁擠。參加招聘的700多家企業以中小企業為主,鮮有大型企業,大部分企業給出的薪酬都比去年低。

  主辦方介紹,此次招聘會提供1萬多個職位,多為初中級職位,招聘的熱門職位有IT通訊、市場營銷、企業管理、人力資源等。不過今年的招聘企業外企比較少,以民營企業居多。

  參加本次招聘會的招聘企業中大企業寥寥無幾,以中小企業居多,其中有不少是外地企業,如河北一家建筑工程公司就招聘能在京冀兩地工作的應屆畢業生!氨本┤瞬疟姸啵任覀冊诤颖碑數卣衅缚蛇x擇的人才余地更大,更容易找到合適的人。”招聘者告訴記者。

  往年招聘會經常見到有企業以50萬元年薪或更高薪酬吸引求職者,而今年高薪難覓。當天只有幾家企業打出“年薪10萬”“年薪30萬”的口號,就連“年薪5萬”都成為“誘餌”,被放在展板的醒目位置。一家企業以年薪10萬元招聘營養師,讓求職者精神為之一振。不過很多應屆大學生咨詢后都遺憾地說:“要知道這個掙錢,還不如當初學這種專業呢。”

  同樣是受經濟大環境不景氣的影響,典當行則成為招聘會上的寵兒。京城一知名典當行貼出招聘二三十人的計劃,頓時招來了眾多求職者的關注。

  該典當行管理人員說,近期典當業務量激增,市場需求也大。該公司去年在京新開了4家分店,今年還要擴容,目前極為需要房地產和汽車等專業的專門人才。

  培訓機構進場招學員

  當前就業難已成為一個不爭的事實,在此情況下,不少專業培訓機構或學校紛紛“殺”入招聘會,招募學員。不少求職者意識到一時難于找到合適的工作,情愿再等一段時間,閉門掌握一項專業技術,以便日后找到更合適的工作。

  一些房產中介公司和保險公司的招聘人員在會場上流動出擊,不斷和應聘者搭訕。他們主動提出,應聘者可以先適應工作兩三個月,即使適應不了,也不會耽誤下一批招聘會。(京華時報)

  長三角

  昆山春季招聘會 5個人搶一個飯碗

  2月7日,近3萬求職者從四面涌入江蘇省昆山春季首場招聘會,不到1個小時,長三角規模最大的人力資源市場大廳爆滿。

  由于產業鏈完整,企業積極擴大內銷以補外銷不足,“臺資高地”——昆山去年只有22家小臺企倒閉,昆山市勞動局提供給本報的最新數據顯示,昆山企業今春開工率達到90%~95%。盡管首場招聘會比去年多了1000多個就業崗位,外來務工人員卻增了近萬人,平均1個崗位有5人求職,這座長三角制造業重鎮求職形勢依然嚴峻。

  排隊半小時難遞簡歷

  2月7日上午9時,昆山人力資源市場1樓大廳,漆生平在“三一重機”人頭攢動的攤位前,等了半個小時仍沒有投出簡歷。21歲的漆生平來自甘肅臨洮縣漆家溝,技校畢業后在昆山華恒焊接設備公司做了兩年鉗工!八闵霞影噘M,我去年每月能拿3000元,1月我提前辭工回家過年,開春再回來,原來的公司就進不去了,只好重新找工作”,漆生平有些后悔當時辭職的“失策”,“沒想到這么多人來找工作,如果三一重機能給2000元月薪,我也愿意干”,他繼續耐心地排隊,希望能遞出簡歷。

  求職者比去年多了近萬人

  “今天共有250家企業進場,提供5525個就業崗位!崩ド饺肆Y源市場集團公司董事長葛曉華告訴本報記者,從首場招聘會看,進場企業比去年多了29家,招聘崗位比去年多了1000多個,而求職者比去年多了近1萬,平均1個崗位有5人求職,求職形勢嚴峻。

  去年臺企新增用工6萬人

  自1990年第一家臺資企業落戶,目前昆山已有臺企3200家,占臺商投資祖國大陸總量的九分之一,成為臺商在大陸投資最集中的地區之一。“2008年,昆山倒閉企業共有37家,其中臺資企業22家,大多屬于中小規模或配套企業。倒閉企業員工不到5000人!崩ド绞袆趧泳种鞴芫蜆I的梁副局長告訴本報記者。

  “去年臺資企業新增用工6萬人!崩ド脚_協會長蘇來得說。在昆山最主要的電子信息產業中,臺灣10大筆記本電腦廠商有6家投資建廠,從電子基礎材料、覆銅基板、印刷電路板、電子元器件、面板到整機生產,構成了一條較為完整的IT產業鏈,每一環節都由一家甚至多家像緯創這樣的大型龍頭企業組成。由于產業鏈完整、企業整體素質較高,昆山臺企的抗風險能力比較強。

  記者從昆山市外經貿局獲悉,2008年,昆山新批臺資企業177家,新增注冊臺資21億美元。臺資企業完成工業產值3300億元,比上年增長24%。目前昆山臺資企業平均投資規模近1000萬美元,投資額超過1000萬美元的大企業有875家。(特派昆山記者倪明)

【編輯:高雪松
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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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