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港特區(qū)政府發(fā)表進一步發(fā)展政治委任制度諮詢文件

2006年07月26日 16:27

  中新社香港七月二十六日電 香港特區(qū)政府今天發(fā)出《進一步發(fā)展政治委任制度諮詢文件》,征詢社會人士意見,以研究進一步發(fā)展政治委任制度的最佳方法。特區(qū)政府建議開設副局長和局長助理的新職位,以協(xié)助主要官員的工作。政制事務局局長林瑞麟在此間表示,有關建議能開拓更多的參政空間。在特區(qū)政府不同層級開設政治任命職位,將提供一個新的途徑,讓有志參與公共事務的人士認識政府的實際運作,培養(yǎng)政治工作的技巧。

  林瑞麟指出,有關建議將為有志投身政治以服務香港的人士,提供較全面的事業(yè)發(fā)展途徑和更大的吸引力。他說:“透過讓有志服務社會的人士有機會加入政府,或參加立法會或區(qū)議會選舉,有關建議也可以配合香港選舉制度的未來發(fā)展。”

  據(jù)《進一步發(fā)展政治委任制度諮詢文件》建議:原則上,每位局長應由一名副局長和一名局長助理協(xié)助。他們不是公務員,可以透過直接任命加入政府;副局長主要負責協(xié)助局長處理各方面的政治工作,并在主要官員暫時缺席期間代理其職責。他們是局長的下屬,按照局長的指示工作;局長助理透過副局長,向局長負責。他們主要負責協(xié)助局長和副局長執(zhí)行較一般的政治工作;新職位的人選可以從公務員隊伍內部或向外間招攬。來自政黨、學術界、專業(yè)界別、工商界、公務員隊伍,以及其他背景的人士,都有機會出任有關職位。

  此外,副局長職位的任免由行政長官在局長的建議下作出,而局長助理職位的任免則由局長在取得行政長官同意下作出;現(xiàn)職公務員如獲任命擔任政治職位,便應在接受任命之前退休或辭職,脫離公務員隊伍;副局長須就政策制定或推行的成敗,或個人操守出現(xiàn)嚴重問題時負起政治責任。他們的任期不會超逾任命他們的行政長官。

  據(jù)了解,香港特區(qū)行政長官曾蔭權二○○五年十月發(fā)表的首份施政報告,已宣布會就在政府內開設小量專注政治事務職位的相關安排,征詢公眾意見。就此,特區(qū)政府發(fā)出上述諮詢文件。林瑞麟表示,公眾諮詢過程為期四個月,期間特區(qū)政府將廣泛征詢各界,包括公務員及其他人士的意見。在諮詢期結束后,特區(qū)政府會分析所收集得來的意見,目標是在二○○七年上半年內宣布政府就未來路向所作的決定。特區(qū)政府目前的想法是有關建議不會在第三任行政長官就任前實施。實際的實施時間和步伐須視乎在諮詢公眾期間收集得來的意見、資源的配合,以及有多少具備合適才干的人士可擔任有關的新設職位而定。(完)


 
編輯:趙海燕】
 


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